ACADEMIE DES MENTORS

 Se former un nouvel accompagnement

Pour qui ?

- accompagnement, praticien, consultant, coach, professionnel du bien-être et du développement personnel

- chef d'entreprise, dirigeant, manager, directeur des ressource humaines, teambuilder, encadrant

- tuteur, enseignant, maitre d'apprentissage

- conseiller en orientation, transition professionnelle

- personnel de structure et association de retour à l'emploi

- pour ceux qui sentent appeler par l'accompagnement, le soutien .

-Vous êtes en recherche d’emploi, en réorientation ou bien en poste et souhaitez progresser dans une nouvelle fonction ?

Vos motivations

  • Vous êtes animé.e par une volonté de soutenir d’autres personnes dans leur parcours de vie (perso et/ou pro)?

  • Vous êtes désireux d’accompagner des personnes à développer leur potentiels ?

  • La relation à l’autre, le partage et la transmission sont des fondamentaux  ?

  • Vous détenez un champ d’intervention propre à vous, un vécu expérientiel ainsi que des connaissances que vous souhaiteriez assoir professionnellement et transmettre ?

  • Les champs du développement, de l’accompagnement, de la transmission vous attirent ?


 

Devenir "Mentor de soutien"

- c'est choisir la voie du milieu entre thérapie et coach.

- c'est accompagner les transitions de vie, soit-elle pro, ou perso.

- c'est révéler les ressources d'un personne, et valoriser son potentiel

- c'est prendre la décision forte de faire de son passé un avenir, de s'appuyer sur son expérience et sa résilience, des compétences et un savoir, pour soutenir une personne en perte et quête de sens...

Nous accompagnons ces travailleurs "out box"

Jeune femme d'affaires
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dès septembre

LA BOITE  A AIDER

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LORIENT-BREST-QUIMPER -MORLAIX

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